Offres d’emploi en cours
un(e) Chargé(e) de mission (H/F/X) pour le projet innovant “Observatoire transfrontalier”
Ce projet, d’une durée de 5 ans, vise à améliorer la comparabilité des données en créant un socle commun de données transfrontalières pour mieux comprendre les enjeux de notre zone de coopération et faciliter le débat démocratique, en fournissant des outils d’aide à la décision, au pilotage de projet.
Parmi les différents work packages (WP) du projet, Hainaut Développement sera en charge de celui relatif au cycle de vie des données socio-économiques comprenant, notamment, les thématiques suivantes: population, niveau de vie, éducation, emploi, tissu économique, aménagement du territoire et bâti.
Vos missions
Sous la supervision du Responsable de la cellule SIS, vous serez au coeur du cycle de vie des données en tant que leader du work package thématique “données socio-économiques”.
Vos missions incluront:
- la création d’une arborescence transfrontalière de données socio-économiques: contribuer à l’élaboration d’un socle commun de données mobilisables;
- la récolte et le moissonnage des métadonnées: collaborer avec les work packages transversaux pour obtenir des données comparables;
- l’animation de réunions et groupes de travail: faciliter la collaboration entre opérateurs et parties prenantes (fournisseurs statistiques, clients,…);
- les diagnostics de territoire et analyses socio-économiques: réaliser des études approfondies et créer des supports de vulgarisation attractifs et adaptés à chaque public;
- la traduction des résultats en recommandations stratégiques: informer et conseiller le comité stratégique du projet et les autorités du Programme FWVL;
- l’actualisation des données transfrontalières: assurer la mise à jour continue des informations.
Votre profil
Diplôme
- Diplôme de l’enseignement universitaire: Master en sciences économiques, géographie, sociologie, statistiques, sciences des données, administration publique (développement et action territoriale), systèmes d’information ou tout autre master en lien avec la fonction.
Compétences spécifiques
- Communication: excellentes capacités écrites et orales pour vulgariser des données complexes de manière claire.
- Curiosité et sens critique: esprit analytique et de synthèse.
- Autonomie et collaboration: capacité à travailler seul(e) et en équipe.
- Mobilité: permis B
- Expérience: expérience en collecte, analyse et interprétation de données et/ou gestion de projet est un plus.
- Connaissances techniques: connaissance des logiciels cartographiques (QGIS, ArcGIS, etc.), environnement SIG, méthodes quantitatives et/ou qualitatives sont un plus.
- Langues: maîtrise du néerlandais et/ou de l’anglais constitue un atout.
- Territoire transfrontalier: compréhension du tissu socio-économique transfrontalier et de ses enjeux est un avantage.
Notre offre
- Lieu de travail: Parc Initialis à Mons + déplacements éventuels sur la zone transfrontalière du Programme Interreg (possibilité de télétravail sous certaines conditions).
- Régime de travail: temps plein de jour (38 heures/semaine).
- Type de contrat: CDD reconductible en CDI à durée limitée selon la durée du projet (5 ans).
- Rémunération: basée sur les barèmes légaux (selon titre et ancienneté).
- Entrée en fonction: dès que possible.
- Formation continue: accès à des formations en lien avec la fonction.
Envoyez votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation à arnaud.fleurquin@hainaut.be ou par courrier à: Province de Hainaut – Hainaut Développement, boulevard Initialis 22 – 7000 MONS, en mentionnant clairement la fonction “Chargé(e) de mission pour le projet Observatoire transfrontalier”.
Date limite de candidature: 31 octobre 2024
Pour plus d’informations, vous pouvez contacter Arnaud FLEURQUIN au +32 65 342 638, ou par mail: arnaud.fleurquin@hainaut.be
Chef de bureau A1 technique (H/F/X) – 38/38
Chargé(e) de mission pour le Département “Agriculture”
Descriptif de la fonction:
Le Département Agriculture d’Hainaut Développement, Institution de la Province de Hainaut est à la recherche d’un nouveau collaborateur pour renforcer son équipe.
La fonction comprend l’accompagnement et l’encadrement des agriculteurs visant à développer une agriculture familiale durable, à la fois productive, saine, rentable, innovante et respectueuse de l’environnement au travers de projets co-construits avec les acteurs de terrain.
Vos missions:
Sous la responsabilité de votre chef de service, la fonction requiert de pouvoir:
- encadrer les agriculteurs dans différentes démarches de développement de leur exploitation aux niveaux administratif et technique;
- accompagner les exploitations agricoles vers une agriculture plus durable (communication et image de marque, transmission des fermes, suivis techniques, agriculture sociale,…);
- mener des actions de sensibilisation, collectives ou individuelles (réunions diverses, séances d’information, participation à des foires spécialisées…);
- soutenir la réalisation des actions en cours à destination des agriculteurs;
- initier et piloter l’organisation de nouvelles actions, au travers de réunions et/ou d’événements à destination du public cible des agriculteurs;
- assurer une veille sur les matières en lien avec l’agriculture, maitriser les enjeux liés à cette thématique et détecter des opportunités;
- rechercher des opportunités de collaboration avec des opérateurs de terrain et/ou institutionnels et œuvrer au maintien de partenariats dans les domaines concernés;
- contribuer à la recherche de nouveaux financements pour des projets en lien avec la transition alimentaire.
Votre profil:
Diplôme:
Etre titulaire d’un diplôme de Bioingénieur.e , ou d’un Master en Sciences de l’Ingénieur industriel en Agronomie,…
Compétences spécifiques:
- être organisé, méthodique, dans le respect des procédures mises en place;
- faire preuve de proactivité et d’une orientation client très poussée;
- faire preuve d’autonomie et de polyvalence;
- marquer un intérêt particulier pour le développement durable et les pratiques agricoles durables;
- disposer d’une expérience et/ou de connaissances spécifiques au monde agricole est un atout;
- avoir un esprit de synthèse, être à même de rédiger des rapports, notes (qualité quant au fond, à la forme et à l’orthographe);
- être capable de travailler en équipe, de participer à une dynamique de groupe (collaborations, échanges de savoirs, savoir-faire, pratiques de terrain);
- avoir un sens de la communication aisé et faire preuve d’empathie;
- être en possession du permis B.
Notre offre:
Un emploi varié au sein d’une équipe dynamique.
La possibilité de développer vos compétences dans le cadre de la mise en œuvre d’actions à destination des agriculteurs, en lien avec différents partenaires.
Régime de travail: temps plein de jour avec prestations occasionnelles en soirée et les week-ends.
Lieu de travail: Mons, déplacements sur tout le territoire de la Province de Hainaut.
Contrat de 6 mois reconduit en CDI si concluant. Rémunération selon les barèmes légaux (ancienneté valorisable).
Entrée en fonction dès que possible.
Intéressé(e)?
Envoyez votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation à l’adresse mail suivante: genevieve.maistriau@hainaut.be ou par courrier à: HAINAUT DEVELOPPEMENT, boulevard Initialis 22 à 7000 MONS au plus tard pour le 1er octobre 2024.
Pour toute demande de renseignement complémentaire, contactez Geneviève MAISTRIAU au +32 65 342 620 ou via son mail.